第一版塊：團隊破冰

開(kāi)場(chǎng)破冰

60分鐘

課程說(shuō)明；

暖身暖心 趣味身心游戲：

秘密握手、 123創(chuàng )造力等

個(gè)人故事分享

打開(kāi)，激活身心

建立信任的場(chǎng)域能量

快速建立深刻的連接

第二版塊：團隊聆聽(tīng)

企業(yè)文化故事

30分鐘

分享企業(yè)中體現企業(yè)文化的故事

打開(kāi)自我 分享人生故事

從故事、情緒、思想全方位地練習傾聽(tīng)

走進(jìn)伙伴的世界

企業(yè)文化劇場(chǎng)

90分鐘

用即興小劇場(chǎng)的方式表現企業(yè)文化關(guān)鍵詞

深入理解目前的企業(yè)文化描述

同頻大家的理解

午餐

第三版塊：團隊下潛

團隊呈現活動(dòng)

90分鐘

一個(gè)深入體驗，呈現團隊真實(shí)動(dòng)力的團隊游戲

呈現團隊真實(shí)的溝通能力、領(lǐng)導力風(fēng)格、相互協(xié)作的意愿度和流暢度

游戲復盤(pán)

30分鐘

發(fā)生了什么？

感受到了什么？

收到了什么啟發(fā)？

后續打算如何改進(jìn)？

通過(guò)對美好愿景的藝術(shù)化共創(chuàng )

凝聚想法 凝聚感受 凝聚畫(huà)面

茶歇

第四版塊：看見(jiàn)團隊

吐槽小會(huì )

30分鐘

企業(yè)中不符合價(jià)值觀(guān)的行為

面對企業(yè)真實(shí)，釋放和紓解大家的情緒

未來(lái)展望

30分鐘

我們想要一個(gè)什么樣的組織？

正向關(guān)注積極的未來(lái)

結束圈

10分鐘

高能量?jì)x式化回顧活動(dòng)

帶著(zhù)溫暖的祝福和滿(mǎn)滿(mǎn)的收獲完成全天的學(xué)習