績(jì)效管理沙盤(pán)

課程簡(jiǎn)介

這是一堂全沙盤(pán)課程，一堂由冉斌老師開(kāi)發(fā)并主講的版權課程，一堂令人身臨其境的體驗式課程，一堂全部用情境沙盤(pán)案例來(lái)教學(xué)的課程。

本課程能為管理者提供六大幫助：一、了解吉爾伯特績(jì)效模型的十大思想和八大板塊。二、了解戰略解碼的方法論“三差六看、四定三配三落地”。三、了解指標提取的工具。四、學(xué)會(huì )編制績(jì)效考核表。五、掌握績(jì)效前中后閉環(huán)溝通的技巧和方法。六、學(xué)會(huì )用吉爾伯特績(jì)效模型進(jìn)行績(jì)效分析和績(jì)效改進(jìn)。

課程要求：島式分組，學(xué)員人數50人內。

課程收獲：通過(guò)沙盤(pán)演練輸出12個(gè)經(jīng)典案例的解決方案。通過(guò)問(wèn)卷測評輸出績(jì)效風(fēng)格的測評結果。

課程模式：全沙盤(pán)課程。

授課時(shí)間：2天。

第一部分、績(jì)效概論

第一章、吉爾伯特績(jì)效十大思想（0.5小時(shí)）

1.1聚焦戰略思想。

1.2量化目標思想。

1.3抓大放小思想。

1.4過(guò)程計劃思想。

1.5溝通輔導思想。

1.6數據評價(jià)思想。

1.7結果導向思想。

1.8獎優(yōu)罰劣思想。

1.9優(yōu)勝劣汰思想。

1.10持續改善思想。

第二章：吉爾伯特績(jì)效八大板塊（0.5小時(shí)）

2.1戰略解碼板塊。

2.2績(jì)效激勵板塊。

2.3績(jì)效溝通板塊。

2.4績(jì)效改進(jìn)板塊。

2.5績(jì)效教練板塊。

2.6員工知識板塊。

2.7員工能力板塊。

2.8員工意愿板塊。

第三章：績(jì)效管理游戲沙盤(pán)（1小時(shí)）

3.1績(jì)效管理沙盤(pán)游戲。

3.2導師對各個(gè)小組的績(jì)效障礙進(jìn)行解讀。

第二部分、績(jì)效沙盤(pán)

第四章：沙盤(pán)演練（10小時(shí)）

績(jì)效沙盤(pán)第一幕（場(chǎng)景1.1）你會(huì )如何搭建目標績(jì)效管理體系？（績(jì)效管理模型）

績(jì)效沙盤(pán)第二幕（場(chǎng)景1.2）你會(huì )如何進(jìn)行戰略解碼？（三差六看、四定三配三落地）

績(jì)效沙盤(pán)第一幕（場(chǎng)景1.3）你會(huì )如何有效分解年度戰略目標？（戰略落地與目標分解）

績(jì)效沙盤(pán)第二幕（場(chǎng)景2.1）你會(huì )如何編制員工績(jì)效考核表？（績(jì)效考核表的十四個(gè)編制技巧）

績(jì)效沙盤(pán)第二幕（場(chǎng)景2.2）你會(huì )如何下達員工績(jì)效考核表？（績(jì)效前溝通）

績(jì)效沙盤(pán)第三幕（場(chǎng)景3.1）你會(huì )如何管控員工部屬的績(jì)效障礙？（績(jì)效中溝通、績(jì)效輔導）

績(jì)效沙盤(pán)第三幕（場(chǎng)景3.2）你會(huì )如何有效激發(fā)低績(jì)效團隊士氣？（績(jì)效中溝通、績(jì)效輔導）

績(jì)效沙盤(pán)第三幕（場(chǎng)景3.3）你是什么樣的績(jì)效管理風(fēng)格？（因人而已的績(jì)效管理風(fēng)格）

績(jì)效沙盤(pán)第四幕（場(chǎng)景4.1）你會(huì )如何與問(wèn)題型員工進(jìn)行反饋面談？（績(jì)效后溝通、反饋面談）

績(jì)效沙盤(pán)第四幕（場(chǎng)景4.2）你會(huì )如何與低績(jì)效員工進(jìn)行反饋面談？（績(jì)效后溝通、反饋面談）

績(jì)效沙盤(pán)第四幕（場(chǎng)景4.3）你會(huì )如何有效修訂這些績(jì)效溝通語(yǔ)言？（高質(zhì)量溝通的三大原則）

績(jì)效沙盤(pán)第五幕（場(chǎng)景5.1）你會(huì )如何進(jìn)行低績(jì)效問(wèn)題的分析改進(jìn)？（績(jì)效改進(jìn)模型）

第五章：績(jì)效風(fēng)格測評（兩天課程才有此內容，穿插在沙盤(pán)演練中完成）

5.1績(jì)效管理風(fēng)格問(wèn)卷測評。

5.2四種績(jì)效管理風(fēng)格的解讀。

課程資料及教具

沙盤(pán)資料：沙盤(pán)資料需提前印制好，在上課過(guò)程中一幕一幕發(fā)放給學(xué)員。

課程教具：沙盤(pán)游戲資料、沙盤(pán)道具、計分表等，由講師帶到學(xué)習現場(chǎng)。

課程版權證書(shū)

課程見(jiàn)證