團建活動(dòng)專(zhuān)家

體驗式課程—沙漠掘金

  體驗式課程——沙漠掘金】

課程背景: 

《沙漠掘金》【Gold of the Desert King】課程是從加拿大Eagle’s Flight公司引進(jìn)的經(jīng)典體驗式培訓課程;已被清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、上海交通大學(xué)、復旦大學(xué)等列入EMBA課程。

在市場(chǎng)國際化的今天,無(wú)論什么企業(yè),都必然面臨著(zhù)開(kāi)放性的、急劇變化的國際化的競爭。這種環(huán)境中,團隊是競爭的核心力量。團隊決策力的強弱,往往決定著(zhù)企業(yè)市場(chǎng)競爭力的強弱,決定著(zhù)企業(yè)的市場(chǎng)份額和地位!

《沙漠掘金》是目前體驗式培訓中最經(jīng)典、成熟、常用的團隊決策力檢驗、改進(jìn)、提升的體驗式沙盤(pán)課程之一。它通過(guò)若干團隊分別完成定制式任務(wù)的競賽方式,以競賽結果來(lái)檢驗團隊戰斗力的實(shí)戰訓練沙盤(pán)。有效地模擬、再現了企業(yè)內部團隊完成任務(wù)時(shí)所做的:信息收集、團隊決策、資源配置、內部分工、計劃、執行、反饋、檢查、修正、結果反思等各個(gè)方面的工作內容和行動(dòng),自然地再現了員工個(gè)人的真實(shí)表現。

《沙漠掘金》課程是國際最經(jīng)典的體驗式培訓課程之一。參訓學(xué)員分組組成探險隊之后,每隊都會(huì )得到相同的預備金,用于購買(mǎi)水、食物、指南針、帳篷等物資組成沙漠駝隊,然后從大本營(yíng)出發(fā),深入沙漠深處挖掘黃金。途中需要穿越沙漠、村莊、綠洲或者王陵,同時(shí)面臨晴天、高溫、沙風(fēng)暴等復雜天氣的考驗,有的駝隊能夠勝利歸來(lái),有的可能魂歸沙漠,一切都在于您的選擇……

幾支探險隊去沙漠尋金,從大本營(yíng)出發(fā),通過(guò)第一模塊的預備金積分賽,每支隊伍帶上自己小組所獲得的預備金,這些現金可以在大本營(yíng)購得平價(jià)的帳篷、指南針、水、食物,另外配有一頭駱駝,它每天的負重是1千磅。整個(gè)探險之旅行程25天,其中至少13天是在來(lái)回的路上,有12天可以在目的地的山上掘金。一只帳篷在整個(gè)行程中可用三次,一只指南針只可用一次。在前行的路上,有綠洲,探險隊可汲取盡可能多的(在駱駝負重許可每天1千磅的情況下);在村莊,探險隊無(wú)法買(mǎi)到帳篷、指南針,但可以買(mǎi)到水和食物,其價(jià)格是大本營(yíng)的一倍。在沙漠里,會(huì )遇到四種天氣,晴天、高溫、沙風(fēng)暴、沙風(fēng)暴加高溫,每種天氣情況下所需食物和水各不相同。

《沙漠掘金》課程是針對團隊運作時(shí)可能出現的人員合作、溝通、競爭、壓力及沖突;團隊成員在實(shí)現公司戰略或目標時(shí)可能出現的計劃、組織、溝通、控制等問(wèn)題進(jìn)行深度挖掘并找到解決方法的全新體驗式培訓課程。透過(guò)游戲的體驗和引導,發(fā)掘出團隊做好目標設定及目標管理的重要性,還掌握了戰略執行或達成目標的方法和工具,發(fā)現資源的不當使用所造成團隊或公司的影響及破壞,對于公司管理層還可以訓練領(lǐng)導能力。更重要的是,“沙漠淘金”課程運用團體游戲的方式,能夠協(xié)助公司在管理、銷(xiāo)售、溝通等方面,運用團體游戲的方式,使參訓學(xué)員和參訓企業(yè)在不知不覺(jué)中去顯現出問(wèn)題,發(fā)掘出問(wèn)題的實(shí)質(zhì),而讓學(xué)員親身體會(huì )公司的問(wèn)題所在,并最終找到有效的解決方法。

 

  項目目的:

團建圖片 提升學(xué)員對目標選擇重要性的認識,培養學(xué)員精益求精、追求卓越的理念;

團建圖片 提升學(xué)員的計劃能力、領(lǐng)悟計劃的價(jià)值以及以效果為導向做計劃的重要性;

團建圖片 提升學(xué)員項目管理能力,提升學(xué)員通過(guò)PDCA流程持續改進(jìn)的能力;

團建圖片 提高學(xué)員團隊協(xié)作、群體決策能力;

團建圖片 進(jìn)一步明確資源的定義,提高學(xué)員資源配置能力;

團建圖片 理清行動(dòng)和產(chǎn)出的關(guān)系,學(xué)會(huì )“how to work smarter,not harder”;

團建圖片 提升學(xué)員變化管理能力、危機處理能力。

團建圖片 團隊建設與管理;團隊溝通、決策、計劃與執行、角色認知、分工與協(xié)作;

團建圖片 目標管理、SMART原則再認識、目標制定、誤區與防范、目標實(shí)現方法論;

團建圖片 壓力管理、環(huán)境變化與風(fēng)險管理;信息、資源、決策與計劃;

團建圖片 結果反饋與目標對比分析、PDCAR循環(huán)與行動(dòng)改進(jìn)、知識管理與經(jīng)驗;

團建圖片 領(lǐng)導與群眾、民主與集中、決策與執行;

團建圖片 從結果考核到個(gè)人收益,從思維模式到主宰命運!


 

 


團建圖片

1540793755242780.png

圖片3.png

 


【培訓大綱】

參加培訓的學(xué)員6-10人一組,角色分工(隊長(cháng)、沙漠騎士、沙漠騎士助理、財務(wù)官、談判官、記錄官等)、最后以活著(zhù)回來(lái)并挖掘最大價(jià)值的金子為最終評比指標。

《沙漠撫掘金》課程是對團隊運作時(shí)可能出現的合作與分工、激勵、溝通、競爭、利益取向、壓力及沖突等問(wèn)題進(jìn)行深度挖掘、分析和找到解決方法的專(zhuān)業(yè)游戲課程。透過(guò)游戲的體驗引導,發(fā)掘出團隊做好實(shí)現目標的重要性;發(fā)現資源的不當使用所造成團隊或公司的影響及破壞;對于公司(單位)主管訓練領(lǐng)導能力提升,提高協(xié)助公司在管理、運營(yíng)、溝通、部門(mén)協(xié)同等方面的能力,特別是快速提升團隊和個(gè)人的執行力;運用團體游戲的方式,在不知不覺(jué)中去顯現出問(wèn)題,發(fā)掘出問(wèn)題的根本實(shí)質(zhì),而讓學(xué)員親身體會(huì )公司(單位)的問(wèn)題所在,并找到立竿見(jiàn)影的解決方法!

 

上午:

1. 破冰游戲

2. 沙盤(pán)及規則簡(jiǎn)介

3. 組建團隊并展示

4. 采購出發(fā)前的物資

5. 進(jìn)行1-3天的行進(jìn)決策

 

下午:

1. 熱身游戲

2. 進(jìn)行4-25天的行進(jìn)決策

3. 學(xué)員對本課程體驗后的感悟

4. 各隊總結,由隊長(cháng)或代表進(jìn)行分享:談收獲與失誤、對實(shí)際工作的指導意義

5. 各隊成績(jì)統計、獎勵

6. 培訓師點(diǎn)評

1) 戰略目標的設定

2) 計劃的制定

3) 執行力(重點(diǎn)分析)

4) 時(shí)間管理

5) 風(fēng)險控制

6) 危機處理

7) 全局意識

8) 合作與分工

9) 建立以結果為導向的思維方式


關(guān)于我們

      公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶(hù)外式團建。起贏(yíng)培訓不斷追求團建產(chǎn)品創(chuàng )新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng )新力的團隊建設品牌。

查看更多

聯(lián)系我們

底部圖文

亚洲天堂中文字幕一区二区_无码作爱免费视频一级做_豆洲成人a∨视频在线_97超碰国产一区二区三区