培訓目的:學(xué)習領(lǐng)導思維謀略方法,掌握企業(yè)/組織管理中解決問(wèn)題的幾項技能。
開(kāi)場(chǎng):最少動(dòng)幾個(gè)杯子?
啟迪:思維謀略與解決問(wèn)題的關(guān)系
導言:
1、思維謀略的障礙——頭腦監獄
2、發(fā)達國家怎么與我們競爭——思維謀略的差異
培訓內容:
1、如何解決企業(yè)復雜的矛盾/問(wèn)題——團隊決策技能
案例:培訓中心的問(wèn)題
研討:結合學(xué)員/單位的實(shí)際問(wèn)題
2、如何激勵員工和領(lǐng)導——激勵思維謀略
怎么處理“酒鬼”?
2000元獎金怎么用?
3、如何凝聚成一人——三階梯愿景謀略
視頻:人人都是“斯巴達克斯”
案例:我們生產(chǎn)凝聚力
4、如何確定組織的管理標準與現狀——民主決策思維與技能
研討1:目標管理
研討2:工作熱情
5、確定什么管理模式——組織管理技能謀略
模式1:波音飛機公司的“控制程序”
模式2:學(xué)習型組織的管理理論與實(shí)踐
6、面試題如何創(chuàng )新——出其不意的思維謀略
案例幾則
7、怎么做營(yíng)銷(xiāo)——營(yíng)銷(xiāo)思維謀略
詩(shī)詞廣告
逆向思維:石頭公園的價(jià)格
跨越時(shí)空的思維
8、接班人怎么培養——波音飛機公司的人力資源管理謀略
9、會(huì )議怎么開(kāi)——開(kāi)會(huì )的思維與謀略
案例2則:不作報告怎么開(kāi)會(huì )
10、信息交合法——蜘蛛網(wǎng)思維法
挑戰日本專(zhuān)家
11、籃球賽怎么出線(xiàn)——教練的絕地謀略
最后8秒鐘的比賽
12、什么樣的領(lǐng)導最“酷”——領(lǐng)導力思維謀略
職權、威望、魅力
13、如何讓目標落地——矩陣圖管理思維
目標可行性的管理技能
14、解決難題——課題化思維
視頻:供電公司的難題怎么解決
15、出租車(chē)司機為“微軟”白領(lǐng)上課——換位思維
好心境從那里來(lái)?
16、寓教于樂(lè )——游戲管理技能
現場(chǎng)演練:爭取最大贏(yíng)利
17、決策方案的選擇——理性選擇技能
案例:如何選擇績(jì)效考核方案
18、神州五號返回艙搜索——簡(jiǎn)單思維
19、高層分工怎么改——領(lǐng)導分工謀略
20、記憶很容易——右腦思維技能
現場(chǎng)演練
注:
1、培訓時(shí)內容可能有更新,順序可能會(huì )調整。
2、時(shí)間:一天。
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶(hù)外式團建。起贏(yíng)培訓不斷追求團建產(chǎn)品創(chuàng )新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng )新力的團隊建設品牌。
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