《創(chuàng )新即興引導思維》 

幫助團隊營(yíng)造快樂(lè )信任、開(kāi)放創(chuàng )新的職場(chǎng)環(huán)境

課程背景

隨著(zhù)即興話(huà)劇的發(fā)展，尤其在西方，越來(lái)越多的人和組織喜歡這種訓練模式，成為許多美國企業(yè)團隊創(chuàng )新和團隊合作的重要工具，他不需要臺詞和劇本，通過(guò)教練引導的方式，可以激發(fā)出團隊成員之間無(wú)窮的創(chuàng )造力和想象力，即興話(huà)劇的很多理念也被接觸他的人廣為認可：犯錯不是一件可恥的事情，它是每一個(gè)人走向成功的關(guān)鍵。

即興戲劇是以創(chuàng )作為主的戲劇形式，表演者沒(méi)有時(shí)間計劃劇情，團隊必須先開(kāi)始演，表演開(kāi)始之后，靈感會(huì )自然浮出水面，縝密的計劃書(shū)不如一個(gè)懂得合作的團隊，表演者必須不斷問(wèn)自己“我的目標是什么？”，表演者在整個(gè)過(guò)程中不斷的覺(jué)察自己的情緒，根據你和隊友現有的姿勢和表情，即興創(chuàng )作出戲劇中的四大元素CROW ，沒(méi)有準備，直接進(jìn)入表演場(chǎng)景，參與其中，感知當下的樂(lè )趣。應用即興實(shí)現場(chǎng)景模擬來(lái)改變團隊與個(gè)人行為，使用即興進(jìn)行“創(chuàng )新與合作”，幫助團隊厘清問(wèn)題的根源并且直接找到問(wèn)題的解決方案。

課程理念：YES AND 理念。先接納他人的觀(guān)點(diǎn)，放下自我，成就對方，最終完成共創(chuàng )，其實(shí)最后成就的雙方彼此，這也是即興話(huà)劇中共創(chuàng )的理念，也是企業(yè)合作中共贏(yíng)的理念等。

快樂(lè )團隊-即興戲?。夯诩磁d話(huà)劇的理念，針對企業(yè)團隊建設的需求，開(kāi)發(fā)的定制式課程。在短時(shí)間內，通過(guò)即興戲劇的方式，迅速的打破人和人之間的堅冰，消除彼此之間的溝通屏障，在相互支持中構建信任情感，提升團隊的凝聚力，讓大家在開(kāi)放包容的環(huán)境中，增強大家對團隊的歸屬感，從而達到快速團建，快樂(lè )團隊的效果。

課程特點(diǎn)

課程完成過(guò)程有別于靜態(tài)講授教育訓練模式，提供「做中學(xué)」體驗管理情景模擬，關(guān)注學(xué)員目標，強調深度引導，側重實(shí)踐應用。運用具體訓練項目的精心設計，啟發(fā)學(xué)員思考，理論與實(shí)務(wù)并

行。整合潛能開(kāi)發(fā)訓練方式，結合身體和心靈雙向潛能訓練課程，將課程著(zhù)重于探索自我、發(fā)現團隊以及人際間互動(dòng)。在輕松有趣的訓練項目中完善個(gè)人與組織的行為。

課程收益

1、在一天的培訓中，通過(guò)精心團隊設計的體驗項目，結合理論知識，引發(fā)大家自我察覺(jué)與發(fā)現，讓大家感知當下的快樂(lè )；

2、改善團隊成員之間的人際關(guān)系，通過(guò)項目全情參與，增強團隊成員之間的共識；

3、通過(guò)在體驗項目中角色擔當，從而增強各團隊配合的積極主動(dòng)性，引導大家在面對變化時(shí)，主動(dòng)迎接挑戰帶來(lái)的驚喜和成長(cháng)，培養主動(dòng)擔當的責任意識；

4、大家通過(guò)跨部門(mén)體驗項目的積極參與，破除本位主義，站在對方立場(chǎng)思考問(wèn)題，形成積極主動(dòng)地溝通意識，樹(shù)立大局觀(guān)的思想格局。

在一天的團建活動(dòng)中不僅僅收獲到團隊內部各部門(mén)團隊溝通與合作方面的管理技能，更重要的是讓團隊在體驗項目中營(yíng)造良好的團隊融合氛圍凝聚共識，從而打造高效能團隊。

培訓對象

企業(yè)中高管、營(yíng)銷(xiāo)團隊、部門(mén)負責人、團隊優(yōu)秀分享者

授課形式

全體驗教練引導教學(xué)模式

模擬體驗+教練引導+工具實(shí)操+互動(dòng)分享 

授課時(shí)間

1天6小時(shí)

學(xué)員收益

1、引發(fā)大家自我察覺(jué)與發(fā)現，讓大家感知當下的快樂(lè )；

2、改善團隊成員之間的人際關(guān)系，增強團隊成員之間的共識；

3、通過(guò)在體驗項目中角色擔當，激發(fā)潛能培養主動(dòng)擔當的責任意識；

4、換位思考形成積極主動(dòng)地溝通意識，樹(shù)立共贏(yíng)相互支持思想格局；

課程大綱

一、即興體驗活動(dòng)：記名字

1、快速記憶

2、感受當下

3、忘掉錯誤彼此鼓勵

4、創(chuàng )造快樂(lè )

二、即興體驗：照鏡子

1、以人為鏡，明得失

2、彼此成就，體驗共創(chuàng )共贏(yíng)

3、自我覺(jué)察，探索自我

三、即興體驗：異口同聲

1、團隊一致 默契配合

2、共創(chuàng )情景 彼此支持

3、共識建構 融入團隊

四、即興體驗：穿越森嶺

1、默契對話(huà)，相互協(xié)作

2、放下控制，成就彼此 

3、團隊協(xié)作，群體共創(chuàng )

五、即興體驗：定格畫(huà)面

1、感知當下，專(zhuān)注聚焦

2、團體協(xié)作，高效行動(dòng)

3、創(chuàng )新思維，創(chuàng )造高績(jì)效

4、團隊默契，信任快樂(lè )

六、即興體驗：角色情緒

1、在不同場(chǎng)景定位自我角色

2、感知不同情緒對行為的影響

3、情緒對結果的影響

4、積極投入融入場(chǎng)景，感受當下并反思

七、即興體驗：皇帝饒命

1、積極面對壓力與挑戰

2、打開(kāi)自我利用肢體和語(yǔ)言

3、敢于嘗試勇于創(chuàng )新

4、跳出思維框框放下包袱

5、站在對方立場(chǎng)獲得支持

九、即興體驗：共創(chuàng )情景劇

1、匯聚集體智慧共同創(chuàng )造

2、每個(gè)人的想法都被重視

3、明確角色表達個(gè)性

4、積極投入相互協(xié)作支持

5、團隊信任與彼此支持讓成果更完美

十、團隊總結：

海報呈現 引導反思 團隊分享