《如何在職場(chǎng)中保持好心態(tài)》

【課程目標】

步入職場(chǎng)后，我們每天1/3的時(shí)間都在職場(chǎng)中度過(guò)。工作上的壓力和挫折，對每一個(gè)人都產(chǎn)生著(zhù)很大的影響，影響著(zhù)我們的生活質(zhì)量和身心健康，以及我們的婚姻家庭。本課程的目標是幫助大家采用一些實(shí)用的技巧來(lái)調整職場(chǎng)中的心態(tài)，在職場(chǎng)中最大限度地實(shí)現我們的價(jià)值，維護我們的身心健康，提升我們的生活質(zhì)量。

【授課風(fēng)格】

互動(dòng)、體驗式授課，在有限的時(shí)間內讓大家能夠有更深的體驗和收獲

【課程時(shí)長(cháng)】12個(gè)小時(shí)

【場(chǎng)地器材】

盡可能大家的坐椅可以自由移動(dòng)，可以不要桌子、投影儀

【課程大綱】

第一部分  重新審視職場(chǎng)中的自己

（3小時(shí)）

希望和現實(shí)的交集

我內心最深層的需求是什么？

我有哪些焦慮嗎？

我真正想追求身心自由嗎？

我要實(shí)現我的什么價(jià)值？

第二部分  自我說(shuō)明書(shū)

（3小時(shí)）

1 打開(kāi)我們的司令部

信念系統

我不要做的原因“---信念

我拒絕你的理由---價(jià)值

你這么做我就不高興---規條

2 深層了解自己

我為什么在人際交往中總是被動(dòng)或遷就？

我為什么總是與成功擦肩而過(guò)？

3 從“冰山理論”寫(xiě)出自我說(shuō)明書(shū)

第三部分  掌握自己的心態(tài)，做好心理養生

（3小時(shí)）

1 整體健康與心理健康

心理健康的內容

心理健康的標準

心理健康的促進(jìn)作用

2 人際關(guān)系模式與心態(tài)

3 如何在人際關(guān)系交往中變被動(dòng)為主動(dòng)

接受批評法

一分為二法

4 勇于提升自己的社會(huì )支持

第四部分  情緒和壓力管理的實(shí)用技巧

（1.5小時(shí)）

1 營(yíng)養配餐---身體是干革命的本錢(qián)

2 運動(dòng)---減壓最經(jīng)濟的方法

3 冥想：深度的放松

4 追求心理支持

第五部分  個(gè)案咨詢(xún)

（1.5小時(shí)）

現場(chǎng)互動(dòng)