不同于傳統室內以講授為主的培訓，也不同于戶(hù)外拓展訓練中器械的束縛，企業(yè)劇場(chǎng)工作坊可以輕松的在室內外將西方實(shí)驗劇場(chǎng)訓練方法以及企業(yè)組織行為模式結合在一起，讓企業(yè)成員在安全舒適放松的環(huán)境中開(kāi)始，以有趣好玩深刻的戲劇漸漸深入內心、學(xué)員 “高度獨立性、高度合作性”的劇場(chǎng)活動(dòng)方式將極大提升企業(yè)員工間的信任與協(xié)作。

在工作坊中，我們解放身體、自然表達、默契合作、集體呈現大家的故事。我們放下頭腦的束縛，運用身體的智慧，觀(guān)察他人行為，做出有效回應，突破自我局限，創(chuàng )造出一個(gè)奇妙愉快連接的場(chǎng)域，讓團隊的融合不知不覺(jué)在笑聲中達成。

工作坊目標：

提升個(gè)人在團體中的合作意識和敏銳度

建立學(xué)員間彼此的信任度和連接

學(xué)習在團隊中有效表達的多種方式

體驗在團隊中帶領(lǐng)與被帶領(lǐng)的不同感受

面對困境時(shí)學(xué)習如何創(chuàng )造性解決問(wèn)題

工作坊時(shí)間：

二天

工作坊對象

企業(yè)管理層

工作坊提示：

著(zhù)舒適寬松衣服，女士避免短裙和高跟鞋。

工作坊大綱：

1）簡(jiǎn)介及熱身

“身體指揮棒”

“地球村”

“沙包識人”

2）信任與連接

“鏡中人”

“雕塑課”

“哥倫比亞催眠術(shù)”

“黑暗中的聲音”

3）團隊的樂(lè )趣

“共識點(diǎn)”

“機器訂單”

“空中飛毯”

“行為藝術(shù)展”

4）團隊同理心

“流動(dòng)塑像”

“一頁(yè)頁(yè)”

“自由演繹”

“未來(lái)理想團隊劇”

5）團隊的協(xié)作

七巧板的競爭

游戲中的現狀

反思的智慧

6）團隊的挑戰

協(xié)作困境群雕

一分鐘情景劇

團隊共創(chuàng )論壇劇場(chǎng)

7）欣賞的力量

“小魚(yú)兒”

“身體獎狀”

8）總結分享

“團隊一鍋粥”