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贏(yíng)在職業(yè)化 ——新員工職業(yè)化的五項修煉

課程背景

新員工初入職場(chǎng)往往會(huì )面臨一系列的挑戰和困惑,比如:

如何盡快從校園人的心態(tài)轉變?yōu)槁殘?chǎng)人?

如何高效處理職場(chǎng)人際關(guān)系,盡快融入團隊?

如果做好職業(yè)生涯的規劃,在工作中找到成就感?

如何應對職場(chǎng)壓力,保證工作中的積極情緒高績(jì)效?

本課程旨在幫助新員工盡快完成職業(yè)人的轉化,掌握必備的職業(yè)心態(tài)和職業(yè)技能,順利地適應企業(yè)環(huán)境和新的工作崗位,加速進(jìn)入崗位角色,勝任崗位要求,提升工作效率。


課程收益

1.認知職業(yè)角色,完成從學(xué)生到職場(chǎng)人的角色轉換;

2.樹(shù)立職業(yè)心態(tài),明確工作目標與成長(cháng)目標;

3.認識個(gè)人在團隊中存在的價(jià)值,加強團隊合作精神;

4.建立溝通意識,掌握溝通技巧,提升溝通效率,成為善于合作、受歡迎的職業(yè)者;

5.正確應對職場(chǎng)壓力,化壓力為動(dòng)力,保持職場(chǎng)中的積極情緒,不斷提升自我。

課程時(shí)長(cháng)

2天(6小時(shí)/天)

課程對象

新員工

教學(xué)方式

講授、案例分析、視頻賞鑒、心理測試、情景演練、行為訓練、互動(dòng)分享


課程大綱

一、新員工角色認知與角色轉變

1.新員工個(gè)人角色與職責       

1)在職場(chǎng)中的角色與職責              

2)在社交中的角色與職責

3)在生活中的角色與職責

【小組討論】:從學(xué)生到職場(chǎng)面臨哪些轉變?  

2.什么是職業(yè)化?

3.就業(yè)保障VS職業(yè)保障——什么是你真正的保障?

4. 職業(yè)化所需的管理——態(tài)度、知識、技能

5.不做職場(chǎng)“植物人”    

6.職業(yè)心態(tài)修煉:敬業(yè)精神、責任擔當、積極主動(dòng)


二、目標管理與時(shí)間管理

1.精準目標是執行的動(dòng)力之源

2.精準目標工具:SMART法則           

3.目標制定的7步法

【實(shí)戰演練】制定自己的精準目標        

4.計劃是實(shí)現目標的橋梁

5.時(shí)間管理策略:時(shí)間管理四象限           

6.時(shí)間管理工具:清單列表法

7.精力管理:減少內耗,要事第一

【案例分析】為什么總是很累——誰(shuí)偷走了你的精力


三、溝通技巧

1.商務(wù)溝通的定義和因素

【案例分析】:職場(chǎng)菜鳥(niǎo)的困惑:“為啥老板總是不滿(mǎn)意?”

【視頻賞析】:集結號——如何重復命令

2.情緒在溝通中的作用

3.識別溝通對象的肢體語(yǔ)言

4.傾聽(tīng)技巧

1)聆聽(tīng)的五個(gè)層次

2)3F聆聽(tīng)技巧:事實(shí)、觀(guān)點(diǎn)、感受

【情景演練】:你說(shuō)我聽(tīng)——一件難忘的事

5.提問(wèn)技巧

1)5W2H需求澄清技巧

2)SPIN深度提問(wèn)技術(shù)

【視頻賞析】:陶總教你做銷(xiāo)售之死噴大法

6.表達技巧

1)CSMP溝通風(fēng)格分析

2)結構化表達技巧

【案例分析】:一次突發(fā)事件的處理


四、團隊合作

1.團隊的價(jià)值

1)形成團隊文化——發(fā)現團隊力量    

2)建立雙贏(yíng)思維——團隊合作的基礎

3)高效團隊的四個(gè)特征

【案例分析】郁悶的小張——為何業(yè)績(jì)出色,卻無(wú)法晉升

2.沖突解決與團隊決策

1)制造和諧——建設性的團隊沖突

2)達成共識——高質(zhì)量的團隊決策

【團隊游戲】沙漠求生——差異中如何讓團隊利益最大化


五、壓力管理與心理資本提升

1.壓力無(wú)處不在,化壓力為動(dòng)力

1)情緒與壓力的三種不良應對

2)情緒羅盤(pán):情緒應對三個(gè)步驟   

2.壓力管理策略一:打造自己的“健壓力緩沖器”

1)壓力宣泄法

2)放松減壓法

3)升華減壓法

【實(shí)操練習】:漸進(jìn)肌肉放松訓練

3.壓力管理策略二:升級認知系統,培養樂(lè )觀(guān)認知

1)遠離心理游戲:從受害者思維到責任者思維

2)常見(jiàn)的12個(gè)思維謬誤——思想讓我們畫(huà)地為牢

3)減少內耗,活在當下

【視頻賞析】:董明珠對話(huà)張天一

4.壓力管理策略三:建立社會(huì )支持系統,收獲幸福人生

1)社會(huì )資本:身邊的四層社會(huì )支持系統

2)構建社會(huì )支持系統:主動(dòng)求助技巧

3)薩提亞一致性溝通

【實(shí)操練習】:社會(huì )支持資源盤(pán)點(diǎn)表


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