孫子兵法 與 總裁商業(yè)思維
(孫子兵法 與 商戰謀略)
課程背景:
《孫子兵法》是中國古代兵法的始祖,也是世界上最早的軍事著(zhù)作,被譽(yù)為“兵學(xué)圣典”。
在中國,從古至今,學(xué)習《孫子兵法》的熱潮從來(lái)都沒(méi)有停止過(guò)。
在國際上,《孫子兵法》聲名顯赫,有口皆碑。作為中國的國禮,《孫子兵法》被許多國家的元首和領(lǐng)導人所競相收藏?!秾O子兵法》是美國西點(diǎn)軍校和哈佛商學(xué)院高級管理人才培訓的必讀教材?!秾O子兵法》更影響了松下幸之助、本田宗一郎、孫正義等一大批著(zhù)名企業(yè)家。
本課程中,老師將對《孫子兵法》與現代商業(yè)二十多年的研究和教學(xué)經(jīng)驗提煉升華,力爭為企業(yè)家和各級管理者破解現代商業(yè)難題實(shí)現事業(yè)成功而構建一套出奇制勝的總裁商業(yè)思維。
課程目標:
1、提升領(lǐng)導藝術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理能力
2、提升創(chuàng )新思維和商業(yè)運營(yíng)能力
3、提升事業(yè)修為和國學(xué)應用能力
課程時(shí)長(cháng):標準版3天,精華版2天, 濃縮版1天,6小時(shí)/ 天
授課對象:總裁班、國學(xué)班、研修班、各級領(lǐng)導干部
課程提綱:
一、始計篇
1、商場(chǎng)如戰場(chǎng),勝利始于敬畏
2、做大事,計算者勝,算計者敗
3、必須要知道的五件大事、七個(gè)項目
4、將相五德:智,信,仁,勇,嚴
5、客戶(hù)喜歡是關(guān)鍵,產(chǎn)品之道,大道無(wú)形
6、打造像死黨一樣的頭部人才
7、在商言商,商戰中的陰謀與陽(yáng)謀
8、心里裝著(zhù)下屬的利益,還要讓下屬知道
9、上下級之間不要中了別人的離間計
案例:揭秘最火的自媒體套路
案例:小紙盒一年賣(mài)出七個(gè)億
案例:褪黑素不只是幫助睡眠
二、作戰篇
1、打仗就是打錢(qián)糧,商業(yè)背后看資本
2、準備可以慢,出手一定要快
3、誠信永遠是商業(yè)的生命線(xiàn)
4、降低成本,才能提高勝算
5、以戰可養戰,借力能打力
6、兩種激勵法,讓下屬變的有狼性
7、成為世界500強并不是那么重要
案例:史玉柱巨人大廈的失敗分析
案例:拼多多賣(mài)勞斯萊斯還有補貼
案例:主流相聲讓德云社更加強大
三、謀攻篇
1、上兵伐謀,直接破壞對手的想法是上上策
2、其次伐交,打好牌,對手和隊友都很重要
3、危機管理,時(shí)刻都要準備著(zhù)
4、五種勝利基因:成功的領(lǐng)導者都是相似的
5、三種失敗基因:失敗的領(lǐng)導者各有各的失敗
6、老板可以不懂銷(xiāo)售,銷(xiāo)售不能不懂老板
7、看清對手不難,要在自己身上多下功夫
案例:揭秘江小白的個(gè)性語(yǔ)錄
案例:大陸第一個(gè)首富的故事
案例:網(wǎng)紅直播帶貨中的兵法
四、軍形篇
1、先贏(yíng),后打
2、勝利要靠積累
3、向無(wú)冕之王致敬
4、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)的萬(wàn)能公式
5、企業(yè)雙保險,修道而保法
案例:一頭牛跑出火箭速度
案例:雷軍問(wèn)道王陽(yáng)明心學(xué)
案例:孫正義辦公室的對聯(lián)
五、兵勢篇
1、學(xué)會(huì )兵家的形與名,多少兵都能帶
2、掌握商業(yè)的奇與正,什么貨都好賣(mài)
3、玩轉各種勢,沒(méi)有什么是不可能的
4、即使為了自己著(zhù)想,也要主動(dòng)養敵
5、擇人而任勢,心內求法,心外無(wú)物
6、細節不一定導致成功,但導致失敗
案例:新媒體運營(yíng)中的打假事件
案例:對比京東物流與順豐速遞
案例:就一招讓廣告位升值百倍
六、虛實(shí)篇
1、搶占先機,主場(chǎng)作戰有利
2、投石問(wèn)路,做好樣板工程
3、形人而我無(wú)形,我看穿你,你看不透我
4、沒(méi)有常勝將軍,要看懂決定勝敗的機會(huì )
5、紙上談兵靠不住,戰神都是因敵而變化
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案例:一代央視標王發(fā)起的商戰始末
七、軍爭篇
1、以迂為直,花冤枉錢(qián)是花錢(qián)的一部分
2、企業(yè)V I設計和銷(xiāo)售儀式感關(guān)乎勝敗
3、領(lǐng)導者內心強大,團隊才能氣勢如虹
4、以治待亂,以靜待嘩,兵法就是心法
5、暴露自己的弱點(diǎn),才能知道對手的弱點(diǎn)
6、朝氣銳,晝氣惰,暮氣歸,興衰看氣象
案例:兩位名人在美國打官司始末
案例:牛年央視春晚中的孫子兵法
案例:杜國楹最失敗的廣告代言人
八、九變篇
1、發(fā)現自己的不足,就是進(jìn)步了
2、不戰,是戰斗的重要組成部分
3、丟掉幻想,強大自己才是關(guān)鍵
4、老板提前要知道君命有所不受
5、領(lǐng)導者最危險的五種性格缺陷
6、兼顧利與害,勝利要往壞處想
案例:李嘉誠與張子強對決
案例:農夫山泉PK樂(lè )百氏
案例:洋快餐的包裝袋廣告
九、行軍篇
1、軍無(wú)百疾,是謂必勝,兵法也是養生法
2、一定不要小看大人物身邊的小人物
3、管人首在用人,用人首在識人
4、卒未親附,罰之不服,子弟兵是企業(yè)的寶貝
5、令素行者,與眾相得,平時(shí)要多養兵多練兵
案例:京東的物流發(fā)展史
案例:騰訊的自愿加班法
案例:讓辣椒大賣(mài)的秘密
十、地形篇
1、將相的使命,唯人是保,利合于主
2、將相的原則,進(jìn)不求名,退不避罪
3、將相如果不容易,士兵就更不容易
4、有時(shí)候上級要比敵人更可怕
5、六種失敗的營(yíng)銷(xiāo)團隊
6、善于等待,才會(huì )成功
案例:谷歌的自由上班制
案例:共享雨傘幕后真相
案例:董明珠的恩威并施
十一、九地篇
1、團隊就要打造的像率然之蛇
2、霸王之兵,將貴智,兵貴愚
3、創(chuàng )造危機感,才能提升執行力
4、靜以幽,正以治,拿得起,放得下
5、踐墨隨敵,既要有原則,又要靈活
案例:買(mǎi)一贈一不如加一元換購
案例:每天排三萬(wàn)個(gè)號的小吃店
案例:段永平與巴菲特共進(jìn)午餐
十二、火攻篇
1、萬(wàn)事俱備,不如看懂天時(shí)
2、打得贏(yíng),關(guān)鍵還要贏(yíng)得起
3、情緒管理是領(lǐng)導的基本功
4、給勝利也要買(mǎi)一份意外險
5、不修其功者兇,學(xué)會(huì )善后
案例:放火為什么要看天象
案例:中國式票房的怪現象
案例:中國式合伙人的現實(shí)
十三、用間篇
1、最厲害的資本是人才
2、常見(jiàn)的五種商業(yè)間諜
3、人才流失的三種原因
4、防止人才流失的三種對策
5、四種人才,如何區別對待
案例:避免同業(yè)競爭的用工合同
案例:中美史克演繹的危機公關(guān)
案例:華為全球高精尖人才計劃
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶(hù)外式團建。起贏(yíng)培訓不斷追求團建產(chǎn)品創(chuàng )新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng )新力的團隊建設品牌。
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