廣州拓展游戲-他的授權方式
形式:8人一組為最佳
時(shí)間:30分鐘
材料:眼罩4個(gè),20米長(cháng)的繩子一條
適用對象:全體參加團隊建設及領(lǐng)導力訓練的學(xué)員
活動(dòng)目的
讓學(xué)員體會(huì )及學(xué)習,作為一位主管在分派任務(wù)時(shí)通常犯的錯誤以及改善的方法。
操作程序
1、 培訓師選出一位總經(jīng)理、一位總經(jīng)理秘書(shū)、一位部門(mén)經(jīng)理,一位部門(mén)經(jīng)理秘書(shū),四位操作人員。
2、 培訓師把總經(jīng)理及總經(jīng)理秘書(shū)帶到一個(gè)看不見(jiàn)的角落而后給他說(shuō)明游戲規則:
—總經(jīng)理要讓秘書(shū)給部門(mén)經(jīng)理傳達一項任務(wù),該任務(wù)就是由操作人員在戴著(zhù)眼罩的情況下,把一條20米長(cháng)的繩子做成一個(gè)正方形,繩子要用盡。
—全過(guò)程不得直接指揮,一定是通過(guò)秘書(shū)將指令傳給部門(mén)經(jīng)理,由部門(mén)經(jīng)理指揮操作人員完成任務(wù)。
—部門(mén)經(jīng)理有不明白的地方也可以通過(guò)自己的秘書(shū)請示總經(jīng)理
—部門(mén)經(jīng)理在指揮的過(guò)程中要與操作人員保持5米以上的距離。
有關(guān)討論
作為操作人員,你會(huì )怎樣評價(jià)你的這位主管經(jīng)理?如果是你,你會(huì )怎樣來(lái)分派任務(wù)?
作為部門(mén)經(jīng)理,你對總經(jīng)理的看法如何?對操作人員在執行過(guò)程中看法如何?
作為總經(jīng)理,你對這項任務(wù)的感覺(jué)如何?你認為哪方面是可以改善的。
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶(hù)外式團建。起贏(yíng)培訓不斷追求團建產(chǎn)品創(chuàng )新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng )新力的團隊建設品牌。
查看更多