【課程背景】
堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設,是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是堅持國企姓“黨”的重要體現。如何強化國企黨建根基,加快深化改革與創(chuàng )新發(fā)展,推動(dòng)黨建工作與經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)深度融合,從根本上破解“兩張皮”的問(wèn)題,成為黨建工作亟待解決的重大課題。
“三會(huì )一課”制度,是我黨經(jīng)過(guò)長(cháng)期實(shí)踐證明的一種行之有效的黨組織生活制度,如何讓“三會(huì )一課”引領(lǐng)黨建與業(yè)務(wù)的深度融合?如何把黨的組織優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢?如何形成黨建引領(lǐng)、互融互進(jìn)、同頻共振的良好局面?只有構建黨業(yè)融合創(chuàng )新路徑,著(zhù)力塑造和形成 “黨建搭平臺、業(yè)務(wù)出成績(jì)”的良性發(fā)展體系,才能以高質(zhì)量的黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。
【課程收益】
1、深入理解黨建工作的重要意義
2、了解黨業(yè)融合切入點(diǎn)的尋找途徑
3、通過(guò)“三會(huì )一課”組織方式,掌握黨業(yè)融合的“八步法則”
4、找到一個(gè)問(wèn)題,提出一個(gè)思路,羅列一個(gè)計劃,得到一個(gè)方法
【課堂產(chǎn)出】
1、還原真實(shí)工作場(chǎng)景,分析問(wèn)題癥結、形成問(wèn)題清單
2、利用“四個(gè)同步”繪制作戰地圖
3、實(shí)現黨業(yè)融合“圖表化”推進(jìn)、“手冊化”操作、“模板化”運行
4、突出重點(diǎn)、權責明晰,形成閉環(huán)運行
【教學(xué)形式】
學(xué)習小組分享+交流+研討+心得呈現
【課程對象】
黨支部書(shū)記、支委,全體共產(chǎn)黨員、共青團員、入黨入團積極分子等
【課程時(shí)長(cháng)】
1天
【課程大綱】
導 論
新時(shí)代黨的建設總要求
模塊一、三會(huì )一課
1、“三會(huì )一課”常識卡片
2、新時(shí)代“三會(huì )一課”的新使命
案例:吉林公司“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”平臺打造“一站一中心”
肥西供電公司構建“三心三化”園區服務(wù)新模式
模塊二、新時(shí)代國有企業(yè)黨業(yè)融合的重要意義
1、加強黨的全面領(lǐng)導
2、處理好黨建和業(yè)務(wù)的關(guān)系
案例:四川某卷煙廠(chǎng)黨建“141123”建設目標
模塊三、黨業(yè)融合“八步法則”
1、對標體檢
通過(guò)“六個(gè)標準化”、對照“三會(huì )一課”評估表,分析問(wèn)題癥結,形成問(wèn)題清單
2、場(chǎng)景還原
場(chǎng)景還原的“四要點(diǎn)”
基于重點(diǎn)和難點(diǎn)工作甄選黨業(yè)融合主題
隨堂練習:回顧與盤(pán)點(diǎn)關(guān)鍵知識點(diǎn)
3、地圖繪制
“七個(gè)要點(diǎn)”“四個(gè)同步”
黨業(yè)融合“掛圖作戰”
WBS:任務(wù)分解要素
黨員大會(huì )的職權、程序與流程
4、組織落實(shí)
支委會(huì )的職責、程序與流程
積分量化考核
融合進(jìn)度管控及復盤(pán)
風(fēng)險的識別與應對
黨小組的任務(wù)、程序及流程
5、考核評比
黨業(yè)融合考評=OKR考核指標+360評估分值
榜樣的力量
案例:國能大渡河建立一體化考評體系
6、載體融合
“五個(gè)層次”與“六共”模式
案例:光大銀行道德大講堂
南京西路黨建聯(lián)建新空間
農總行“齊心”工程
一堂黨課的多種“打開(kāi)方式”
隨堂練習:回顧與盤(pán)點(diǎn)關(guān)鍵知識點(diǎn)
7、宣傳同步
明晰黨業(yè)融合宣傳方案
打造“4D”宣傳矩陣
案例:大屯公司宣傳 “十二法”
8、結果運用
黨業(yè)融合成果可視化
隨堂練習:回顧與盤(pán)點(diǎn)關(guān)鍵知識點(diǎn)
模塊四、黨業(yè)融合成果展示
利用PDCA閉環(huán)機制,對課程內容進(jìn)行復盤(pán)
找到一個(gè)問(wèn)題,提出一個(gè)思路,羅列一個(gè)計劃,得到一個(gè)方法。
選出優(yōu)勝小組并頒獎
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶(hù)外式團建。起贏(yíng)培訓不斷追求團建產(chǎn)品創(chuàng )新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng )新力的團隊建設品牌。
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